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(碩博科技全體合影)
一、激發潛能、挑戰自我首先是從公司步行至泉山森林公園,徒步大約一小時的時間,平時工作之余很少運動,這也算是一種鍛煉和突破,在行進的途中保持隊形,保持企業形象,也沒有同事掉隊。此次活動,通過抓鬮分成紅黃藍三個小組。
(全體員工徒步進程中)
這次拓展的許多項目都很注重團隊的協作,第一項就是拔河比賽,考驗一個隊伍團結協作的能力,也需要一些技巧性的經驗,比方,看似“強壯”的黃隊,卻沒能在拔河比賽中取得好的名次,這和組員之間的協作與人員安排都有密不可分的關系。后續在“兩人三足”以及“運氣球”的比賽中也考驗隊伍的協作性,這兩個游戲都需要參賽的選手互相配合,速度與協作共存,由于“兩人三足”的規則上有一些改變,需要接力的形式,并要先解開第一組的繩子并給第二組綁好,第二組再開始,繩子掉落斷開都要扣分,所以在繩子的選取上,繩子綁腿打結的方式上都需要一定的技巧。除了團隊的協作能力還需要細節上的細心與沉著,遇事不慌不忙,這樣,紅隊才能在繩子斷開回到起點換繩子重新開始的情況下,依然是使用時間最少的一組。“運氣球”也是如此,兩個人把氣球以最快的速度運到重點并且擠爆。需要兩個人在速度上保持一致不使氣球掉落或者中途爆炸,擠爆氣球也需要一定的技巧,兩個背對背的力氣使用,最好是一個人直接背起另一個人,這樣力量應該是最大的,使氣球爆開。而黃隊兩個小個子女生一組,用了很長時間才把氣球擠爆,所以在選人的問題上也算是失誤。
(拔河比賽)
三、培養默契,凝聚力量
(三人兩足接力比賽過程中解繩子系繩子)
(三人兩足接力比賽準備開始)
整個拓展過程,我們應該感謝我們的總指揮把妙趣橫生的拓展項目同訓練同事之間的默契協作等有機的聯系在一起,不僅給我們帶來了無窮的樂趣、信心和勇氣,而且給了我們很多新的體會和啟發,當然主要還教會大家一個紀律性,該處罰的時候,就會處罰,這里沒有總經理沒有老板,大家都是平等的,都是自己隊伍的一個普通隊員,誰也沒有特權。回顧在訓練中受到的挑戰和磨練,感覺這次活動對我們是一次身心的洗禮,更是推動我們戰勝困難,全力以赴做好各項工作的動力。通過團隊的生成、展示、整合,大家加強了理解和溝通能力,提升了創造卓越團隊的精神。同事們在實踐鍛煉中學習,在體驗學習中改變,受益匪淺,有了更多的人生感悟。在體驗著奉獻、協作、勇氣帶來的成功喜悅后,每個人深刻感受到“團隊無間”的精髓,以及作為團隊中的一員所要承擔的責任。而此時,在緊張的工作與壓力之下,親近大自然,感受青山綠水,放飛心靈,提高工作效率,調動工作熱情和積極性,為公司的人文建設及可持續發展提供了堅實的基礎。
(不遵守紀律被罰俯臥撐)
(我們的拓展總指揮丁工)
(冠軍隊的美女隊員們~~)